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                                                                      <kbd id="yifcboef"></kbd><address id="yifcboef"><style id="yifcboef"></style></address><button id="yifcboef"></button>

                                                                              <kbd id="s2vudxlv"></kbd><address id="s2vudxlv"><style id="s2vudxlv"></style></address><button id="s2vudxlv"></button>

                                                                                  bet356

                                                                                  招聘启事

                                                                                  首页 > 人才招聘 > 招聘启事
                                                                                  人才招聘
                                                                                  发布时间:2018-11-13     作者:     浏览量:   分享到:

                                                                                  bet356博士及高层次人才引进公告

                                                                                  bet356是陕西省重点建设的高水平大学,是陕西省人民政府与国家国防科技工业局、中国兵器工业集团公司共建高校 。学校拥有学士、硕士、博士学位层次完整的人才培养体系 ,是博士后科研流动站设站单位。

                                                                                  学校创建于1955年 ,是国家一五计划156个重点建设项目。1999年实行中央与地方共建 ,以陕西省管理为主 。学校占地面积1200亩 ,校舍建筑面积80万平方米。现有全日制在校博士、硕士研究生2000余人 ,本科生约1.8万余人。学校现有15个教学单位,有光学工程材料科学与工程机械工程”3个博士学位授权一级学科 ,3个博士后科研流动站 。学校现有15个硕士学位授权一级学科 ,6个专业硕士授权类别 ,20个专业学位授权领域 ,54个本科专业。学科专业涵盖工学、理学、管理学、经济学、法学、文学、教育学、艺术学等8个学科门类 。学校现拥有国家地方联合工程研究中心1个,国家地方联合工程实验室1个  ,国际科技合作基地1个,教育部重点实验1个,其他省部级研究基地16个 ,拥有陕西省重点科技创新团队2个。近三年 ,共获国家科技进步奖1项,省部级科技成果奖39项;发表高水平论文1600余篇;获批授权专利456件,其中发明专利107件。学校现有教职员工1800余人,其中专任教师中具有高级职称教师520余人 ;有全国优秀教师、全国师德先进个人2人;有千人计划特聘教授4人 ,陕西省百人计划特聘教授7人。

                                                                                  bet356始建于1955年 ,是bet356办学历史最长、规模最大、实力最雄厚的学院之一。1993年开始招收硕士研究生 ,拥有机械工程一级学科博士、硕士学位授予权 ,涵盖机械制造及其自动化、机械设计、机械电子、车辆工程、4个二级学科 ,其中机械制造及其自动化学科是陕西省重点学科 ;具有机械工程1个工程硕士领域学位授予权。设有机械设计制造及其自动化、机械电子、工业工程、智能制造工程等4个本科专业,其中机械设计制造及其自动化专业为陕西省名牌专业、国家级特色专业建设点、国家卓越工程师教育培养计划试点专业和陕西省专业综合改革试点专业,拥有机械设计制造及其自动化、机械设计系列课程和机械电子工程三个陕西省优秀教学团队。学院现拥有精密与超精密加工及测量国家地方联合工程研究中心、陕西省特种加工重点实验室、兵器工业进口测试设备维修中心、陕西省机械工程综合实验教学示范中心及中国兵工学会特种加工专业委员会等教学科研基地和学术机构。

                                                                                  学院诚邀海内外高层次人才来校工作 ,共建学校美好未来 !

                                                                                                       bet3562019年博士及高层次人才招聘计划

                                                                                  序号

                                                                                  需求专业领域(学科名称)

                                                                                  需求人数

                                                                                  学历及学位要求

                                                                                  岗位要求(科研和社会服务型)

                                                                                  引进方式(优秀博士)

                                                                                  其他要求

                                                                                  学院招聘负责人联系方式

                                                                                  1

                                                                                  机械制造及其自动化:先进制造技术、特种加工、智能制造装备、制造过程智能化、增材制造、加工过程建模仿真与控制等

                                                                                  8

                                                                                  博士/教授/副教授

                                                                                  科研和社会服务型中科研型

                                                                                  副教授以上/优秀博士/师资博士后

                                                                                  博士毕业生学科评估为B+以上

                                                                                  负责人:贾建利;

                                                                                  电话:029-86173306 ; 邮箱:47837540@qq.com

                                                                                  2

                                                                                  机械电子工程:智能机电系统、传感与测控、精密测量与仪器,特种机器人设计与制造,仿生机器人设计与动力学

                                                                                  7

                                                                                  博士/教授/副教授

                                                                                  科研和社会服务型中科研型

                                                                                  副教授以上/优秀博士/师资博士后

                                                                                  博士毕业生学科评估为B+以上

                                                                                  3

                                                                                  机械设计及理论:生物医学机械系统 ,仿生设计与制造,面向增材制造的设计理论 ,复杂机械系统状态监测与智能控制 ,高性能机械基础件设计与动力学 ,基于云、大数据的设计理论

                                                                                  5

                                                                                  博士/教授/副教授

                                                                                  科研和社会服务型中科研型

                                                                                  副教授以上/优秀博士/师资博士后

                                                                                  博士毕业生学科评估为B+以上

                                                                                  4

                                                                                  交叉学科:新能源动力传输存储与智能控制、无人系统能源管理、高性能电池、电动驱动 ,制造系统节能控制 ,物联网系统建模仿真优化与控制等

                                                                                  3

                                                                                  博士/教授/副教授

                                                                                  科研和社会服务型中科研型

                                                                                  副教授以上/优秀博士/师资博士后

                                                                                  博士毕业生学科评估为B+以上

                                                                                  5

                                                                                  兵器科学与技术:弹药工程、目标易损性、毁伤效应、毁伤效能评估

                                                                                  2

                                                                                  博士/教授/副教授

                                                                                  科研和社会服务型中科研型

                                                                                  副教授以上/优秀博士/师资博士后

                                                                                  博士毕业生学科评估为B+以上


                                                                                  招聘条件:

                                                                                  1)优秀博士(满足以下条件之一)

                                                                                  a.近五年以第一作者(国外期刊可以是通讯作者 ,国内期刊可以导师第一作者 ,本人第二作者 ,下同)发表SCI 一区期刊(JCR 大类分区,下同)学术论文1 篇;或 SCI 二区 2 篇 ;或在 SCI 三区以上 3 篇;或ESI 高被引前 3%论文1  ;

                                                                                  b.近五年以第一作者在本学科领域发表SCI EI 论文2 篇,且主持国家课题或具有参与国家重大课题经历 ;

                                                                                  c.博士研究方向属于机械工程前言学科或交叉学科领域,且具有国内外知名大学博士毕业学位。

                                                                                  岗位待遇:

                                                                                  (一)优秀博士享受以下待遇:

                                                                                  1. 无偿提供周转公寓住房一套或租房补助1500/月(聘期前三年) ,首个聘期考核合格后与校内职工享受同等的集资住房政策或提供一次性购房补贴40万元/人;

                                                                                  2.提供安家费10万元;

                                                                                  3.提供科研启动经费10-50万元/人,首聘期三年以内者不超过30万元/人;

                                                                                  4.薪酬采取年薪制、岗位制等多种薪酬发放模式 。年薪制为20-30/年,按月发放。

                                                                                  5.学校拥有从小学到中学优质教育资源 ,为我校职工子女提供优质、便捷的教育保障服务。

                                                                                  (二)师资博士后享受以下待遇:

                                                                                  1. 无偿提供周转公寓住房一套或租房补助1500/月(聘期前三年);

                                                                                  2.提供安家费6万元;

                                                                                  3.提供科研启动经费5-10万元/人 ;

                                                                                  4.薪酬采取年薪制、岗位制等多种薪酬发放模式 。年薪制为20-25/年 ,按月发放 。

                                                                                  5.学校拥有从小学到中学优质教育资源,为我校职工子女提供优质、便捷的教育保障服务。

                                                                                  待遇发放方式:

                                                                                  1.科研启动费 ,引进人才到岗一周内由人才办办理科研启动费的领用手续 ,科研启动费的使用和管理按照bet356科研经费相关管理办法执行 ;

                                                                                  2.引进人才到岗后一个月后发安家费40%,首聘期中期综合考评聘期任务完成合格发放安家费30%  ,首聘期结束考核合格后发安家费30% 。

                                                                                  聘期工作任务目标及薪酬待遇:

                                                                                  引进人才首聘期工作任务目标及薪酬待遇

                                                                                  薪酬待遇

                                                                                  工作任务目标(考核合格)

                                                                                  工作任务目标(考核优秀)

                                                                                  20

                                                                                  完成bet356科研科研和社会服务教师型中科研型七级岗位基本职责和业绩要求

                                                                                  完成bet356科研和社会服务教师型中科研型七级岗位基本职责和业绩要求 ,且当所完成业绩(包括岗位基本职责和业绩中所要求完成的业绩)中包含以下业绩之一时视为考核优秀:

                                                                                  1、聘期内主持国家级项目1项 ;或主持省部级项目2项 ;或主持纵向科研项目到款经费累计15万以上;

                                                                                  2、聘期内以第一作者(bet356为第一单位)发表SCI论文至少3,其中三区以上2篇 ;或ESI高被引前3%SCI论文1篇(授权1项发明专利并得到成果转化相当于完成1篇三区SCI论文 ,但冲抵不能多于2篇) ;

                                                                                  25

                                                                                  完成bet356科研科研和社会服务教师型中科研型七级岗位基本职责和业绩要求

                                                                                  完成bet356科研和社会服务教师型中科研型七级岗位基本职责和业绩要求,且当所完成业绩(包括岗位基本职责和业绩中所要求完成的业绩)中包含以下业绩之一时视为考核优秀:

                                                                                  1、聘期内主持国家级项目1项;或主持省部级项目2项;或主持纵向科研项目到款经费累计15万以上;

                                                                                  2、聘期内以第一作者(bet356为第一单位)发表SCI论文至少3篇,其中二区以上2篇 ;或ESI高被引前3%SCI论文1篇(授权1项发明专利并得到成果转化相当于完成1篇三区SCI论文 ,但冲抵不能多于2篇);

                                                                                  3、完成bet356科研科研和社会服务教师型中科研型六级岗位基本职责和业绩要求。

                                                                                  30

                                                                                  完成bet356科研科研和社会服务教师型中科研型七级岗位基本职责和业绩要求

                                                                                  完成bet356科研和社会服务教师型中科研型七级岗位基本职责和业绩要求,且当所完成业绩(包括岗位基本职责和业绩中所要求完成的业绩)中包含以下业绩之一时视为考核优秀:

                                                                                  1、聘期内主持国家级项目1项 ;或主持省部级项目2项 ;或主持纵向科研项目到款经费累计15万以上;

                                                                                  2、聘期内以第一作者(bet356为第一单位)发表SCI论文至少三区以上4篇或二区以上3篇;或ESI高被引前1%SCI论文1篇(授权1项发明专利并得到成果转化相当于完成1篇三区SCI论文 ,但冲抵不能多于2篇);

                                                                                  3、完成bet356科研科研和社会服务教师型中科研型五级岗位基本职责和业绩要求 。